企業社會責任
年度成果
勤美秉持「勤儉誠信 美善璞真」的經營理念，致力於企業永續經營，本公司經董事會通過，訂有「企業社會責任實務守則」、「誠信經營守則」、「誠
信經營作業程序及行為指南」與「道德行為準則」，並依循相關規章成立企業社會責任專職小組( 或稱CSR 小組)。透過與利害關係人溝通、專案推動、
管理制度及管理方針的推行，不斷檢視執行成果、修正精進，並定期向董事會報告，期許達成與各利害關係人、環境、社會共榮之目標。
企業社會責任專職小組
勤美於 2016 年組成「企業社會責任專職小組」，由公司治理小組、員工照護小組、環境永續小組、供應鏈管理小組、產品品質管理小組、客戶服務小組及社區共榮小組組成，負責企業社會責任政策、制度或相關管理方針及具體推動計畫之提出及執行，每半年向董事會報告，檢討運作成效。
重大主題
以七大利害關係人為對象，採線上電子問卷進行各項主題關注程度的調查，2017年度共回收518份；同時經由金屬成型、建設住宅、生活休閒三大事業群，負責營運決策及永續推動之主管與同仁共59位，針對該主題對經濟、環境、社會的顯著衝擊進行衡量，辨識出永續發展策略、法規遵循、廢汙水及廢棄物管理、排放、風險管理、能源管理共六項重大主題，作為勤美優先進行溝通與精進重點。
利害關係人溝通
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